Jefe de Almacen Licenciatura o carrera trunca Experiencia en Almacenes 1. Realizar la carga y descarga de los tráileres de los materiales adquiridos por el departamento de abastecimientos. 2. Elaborar y recabar la documentación soporte de los materiales recibidos de cada compra. 3. Realizar el conteo y validación de los materiales de las compras de materiales. 4. Mantener los almacenes en orden y acomodo correcto de acuerdo a las clasificaciones manejadas por la empresa de los productos. 5. Atender a los clientes que surten los materiales en CEDIS 6. Surtido de pedidos del departamento de ventas y preparación del embarque de mercancías a nuestros clientes en ruta local o foránea 7. Realizar las facturas por las ventas a Clientes o resurtidos a Grupo, estas deberán estar firmadas el cliente o su representante. 8. Elaboración del costo ruta para cada viaje por venta, y solicitar los recursos para el mismo 9. Administrar y controlar la documentación de cada uno de los embarques realizados por ventas a clientes y por compras de materiales. 10. Realizar periódicamente conteos físicos de materiales para analizar en caso de existir, sus diferencias y aclararlas. 11. Llevar el kardex de almacén, por artículo y clasificación, actualizarlo y mantenerlo en orden. 12. Recibir los materiales por devoluciones de nuestros clientes, validando la documentación y evidencia de la devolución. 13. Realizar la nota de crédito por la devolución de materiales. 14. Recabar la documentación comprobatoria de cada uno de los viajes por ventas de GFI y administrar su control. 15. Informar a la administración por cualquier diferencia en la recepción de materiales, soportado con su nota de entrada debidamente firmada por el transportista. 16. Asignar las rutas por camión de acuerdo a la localización de los clientes para brindar un mejor servicio. 17. Solicitar recurso para Gasolina y Gas, para viajes locales y montacargas. 18. Realizar las requisiciones de mantenimiento de las unidades de reparto y de montacargas, así como su programación, para evitar el entorpecimiento del servicio. 19. Supervisar que las unidades estén en buen estado y limpias para cuidar la imagen de la empresa. 20. Resguardar las unidades de GFI en el almacén evitando daños o robos. 21. Realizar el control optimo de los recursos de la empresa para la operación de carga y descarga. 22. Elaborar las requisiciones para la compra de materiales de operación de carga y descarga (Gas, Gasolina, Fleje Pintura)

Gran oportunidad para emprender tu propio Negocio, sin invertir nada Resumen de roles Operación de restaurante, gestionando los recursos humanos, recursos financieros, equipos y materiales. En las siguientes áreas: gestión de las finanzas a través del costo de alimentos, mano de obra, reparaciones y mantenimiento. Planificación anual y trimestral Operaciones de restaurante frente de la casa y atrás de la casa Liderazgo y Desarrollo de Personas del Equipo de cocina Visión y cumplimiento del modelo de servicio en todas las áreas de operación Buscamos personas con grandes deseos de superación, y personas que le gustan los retos de manejar un restaurante. excelente propuesta económica a largo plazo y carrera de vida. Si tienes experiencia en el sector restaurantero preferentemente en el fast food. Conocimientos específicos tales como: control de inventarios, manejo de personal, liderazgo, entrega de resultados, manejo de cajas y software punto de venta de comida rápida, conocimiento de equipos de cocina, implementación de checklist de operación, administración de personal y nomina, reclutamiento, capacitación de personal de cocina, cultura de limpieza, atención al cliente personalizada. Que obtendrás: -Atractivo esquema de comisiones en base a ventas y bonos mensuales -Capacitación inicial ( Pagada) -Soporte técnico operativo -Equipos y herramientas de primer nivel -Estrategias de marketing -Marca reconocida con gran aceptación en el Mercado. -Manejar Insumos de Alta calidad. -Capacitación constante -Retroalimentación y evaluaciones -Uniforme -Plataformas tecnológicas de capacitación Es importante contar con las siguientes cualidades: · Liderazgo: capacidad para crear un equipo de trabajo y mantener el buen ambiente laboral. · Experiencia en el ramo restaurantero fast food · Edad +30 años · Escolaridad: Carrera Profesional concluida · Experiencia en toma de decisiones · Planeación estratégica · Sentido de urgencia · Disponibilidad de horario · Experiencia en sistemas punto de venta · Atención al cliente personalizada · Habilidades de comunicación (sin pena) · Habilidades de gestión de personal · Compromiso con la empresa 100% · Conocimiento básico en computación y/o software de restaurante

Lic. en Gastronomia o Administración gastronomica * Experiencia en 5 años en alimentos o comedores industriales * Manejo de personal. * Supervisar manejo de higiene alimenticia. * Elaboración de plan de producción. * Revisar rendimiento de personal. * Control de calidad de alimentos. * Cumplimiento de stock de producción. * Elaboración de recetas. * Mantenimiento de equipos.

Ubicados en Col. Ex-Hacienda la Merced., (Cerca de Plaza Jumbo) MANEJO DE MADERAS, MATERIAS PRIMAS Y DERIVADOS Ofrecemos: • Pago semanal • Premio de Puntualidad • Premio de Asistencia. • Horario de trabajo lunes a viernes 8 am a 14 y 15:30 a 18:30, sábados 9 a 13. • Pago de viáticos. • Experiencia en tortón • Experiencia con plataforma • (Duales y selector)

Contador Administrador Lic. en Contabilidad con experiencia minima de 5 años Experiencia Conocimiento de estados de resultados Reporte de cuenta por pagar y clientes Control de Bancos Gestionar y negociar el pago de adeudos con Proveedores Elaboración de reportes de gastos e ingresos Microsip ( Indispensable) Elaboracion de polizas Requisitos: Experiencia mínima de 5 años Excel Avanzado Competencias Comunicacion asertiva Organizacion

Ingeniero mecánico con especialidad en diseño y manufactura preferentemente • Experiencia mínima de 2 años en puesto similar CONOCIMIENTOS Y HABILIDADES: • Solidworks Avanzado • Inglés técnico y de negocios • Conocimiento de herramientas convencionales • Solución de problemas/toma de decisiones • Elaboración de planos mecánicos • Conocimiento de neumática e hidráulica

Requisito mínimo: Tener carro propio, 1 año de experiencia en mantenimientos. El auxiliar de mantenimiento ayudará al liderazgo del restaurante para lograr mantener una excelente operación de instalaciones y equipo del restaurante. Deberá demostrar un alto nivel de profesionalismo, mostrar excelentes habilidades de comunicación y la capacidad de prosperar en un entorno de ritmo rápido. Debe ser un emprendedor y poseer habilidades para resolver problemas y pensar "fuera de la caja". El papel requiere eficiencia, mucha energía y atención al detalle. Debe ser: Organizado Proactivo Enfocado Conocimiento práctico Perspicacia de la maquinaria Capaz de levantar cajas pesadas (25 kg ) Las responsabilidades pueden incluir, pero no se limitan a: Limpieza y mantenimiento de equipos de extraccion de vapores Mantenimiento de Aire Acondicionado y programacion de controles Informar sobre el equipo necesario para mantenimientos Poder usar herramientas manuales y eléctricas Ser capaz de manejar reparaciones básicas y mantenimientos preventivos y correctivos de motocicletas Reparacion basica de motocicleta, mantenimiento preventivo Responsable del mantenimiento de todos los equipos Realizar pruebas de freidoras y limpieza profunda Cambio de luces interiores y exteriores. Limpieza de instalaciones, según sea necesario, reporte de instalaciones Lavado a presión de banquetas y cajones de estacionamiento Llevar un calendario de mantenimientos a equipos Trabajos de pintura basico, resanes, silicona, taquetes Bitacoras de control de planta de agua potable Verificacion de equipos refrigeradores o congeladores Se requiere experiencia previa de mantenimiento general y conocimiento en redes: formateo basico de pc, mantenimiento de cpu, conocimientos basicos hidraulicos, electricos, mantenimiento de equipos de cocina. Conocimientos en audio, video. El auxiliar de mantenimiento es responsable de administrar el mantenimiento Calendario de mantenimiento preventivo y correctivo en los diferentes equipos e instalaciones del restaurante. Su desempeño se evaluara mensualmente para la obtencion de bonos. Hacer un seguimiento y asegurarse de que el trabajo subcontratado se complete en los momentos apropiados. Hacer cumplir garantias y solucionar problemas urgentes. Además, agregar cualquier otra tarea al calendario de mantenimiento, como medidas preventivas de plagas. Certificados de Fumigacion. Revision de tuberias de gas.

Se solicita personal de vigilancia para la planta Ventura Manufacturing, para seguridad patrimonial

Supervisión del departamento de marketing. Evaluación y desarrollo de la estrategia de marketing y el plan de marketing. Planificación, dirección y coordinación de esfuerzos de marketing. Comunicación del plan de marketing. Investigación de la demanda de los productos y servicios de la empresa. Investigación de la competencia. Desarrollo de estrategias de precios de forma conjunta con el departamento de ventas, con el objetivo de maximizar los beneficios y la participación en el mercado, mientras mantiene la satisfacción del cliente. Identificación de clientes potenciales. Desarrollo de promociones con gestores publicitarios. Comprensión y desarrollo de presupuestos y finanzas, incluidos gastos, créditos para investigación y desarrollo, retornos de inversión y proyecciones de pérdidas y ganancias. Desarrollo y gestión de campañas publicitarias. Creación de conciencia de marca y posicionamiento. Apoyo a las ventas y los esfuerzos de generación de leads. Coordinación de proyectos de marketing de principio a fin. Organización de eventos. Supervisión de la estrategia de marketing en redes sociales y marketing de contenidos.