Diseñador Gráfico Flexográfico | Preprensa y Etiquetas Autoadheribles Uyeda Industrial de México es una empresa líder en la fabricación e impresión de etiquetas autoadheribles mediante procesos de flexografía, comprometida con la calidad, la innovación y la satisfacción de nuestros clientes. Buscamos integrar a nuestro equipo un Diseñador Gráfico especializado en Flexografía y Preprensa, con experiencia en preparación de archivos para impresión de etiquetas. Ubicación: La Nogalera Guadalajara, Jalisco. Requisitos Licenciatura en Diseño Gráfico, Artes Gráficas o carrera afín. Experiencia mínima de 2 años en diseño para impresión de etiquetas, flexografía o artes gráficas. Manejo avanzado de Adobe Illustrator y Photoshop. Conocimientos en preparación de archivos para impresión. Conocimiento de tintas Pantone y procesos CMYK. Conocimiento en preprensa flexográfica. Atención al detalle y enfoque en la calidad. Actividades principales Diseño y adaptación de etiquetas para impresión flexográfica. Preparación y revisión de archivos para producción. Realización de ajustes técnicos para impresión (rebases, trapping, overprint, separación de color, etc.). Elaboración y validación de pruebas de color. Identificación y control de tintas Pantone y CMYK. Preparación de archivos para salida a placas. Asignación y control de códigos internos para artes. Respaldo y administración de archivos digitales. Adaptación de diseños proporcionados por clientes a los requerimientos de producción. Apoyo en la preparación de arreglos de suaje y procesos de preprensa. Seguimiento a estándares de calidad y tiempos de entrega. Competencias Organización y seguimiento. Trabajo en equipo. Comunicación efectiva. Enfoque al detalle. Sentido de urgencia. Orientación a resultados.

Objetivo: Gestionar, ejecutar y optimizar la presencia digital de las marcas del holding, asegurando una comunicación coherente, oportuna y orientada a resultados, que genere leads calificados, fortalezca la reputación de marca y contribuya directamente al crecimiento comercial, mediante una operación digital ordenada, medible y alineada a los estándares premium de la compañía. Actividades: · Planificar, coordinar y ejecutar la parrilla mensual de contenidos para todas las marcas del holding. · Generar copys estratégicos, claros y persuasivos para cada publicación, adaptados a cada plataforma, incluyendo CTAs funcionales orientados a interacción, captación de leads y conversión. · Publicar correctamente el contenido aprobado en cada plataforma (Meta, Instagram, Facebook, TikTok, YouTube, etc.) · Ejecutar campañas de pauta digital por marca, cuidando el CPA, la calidad de los leads y el uso eficiente de los budgets asignados, con enfoque en resultados medibles y leads calificados. · Realizar reportes trimestrales de benchmarking, analizando acciones, estrategias, tendencias y desempeño de la competencia en redes sociales, aportando insights accionables para la estrategia digital. · Administrar correctamente las bases de datos (BBDD) utilizadas en plataformas de remarketing. · Administrar y ejecutar el presupuesto asignado por marca dentro del holding. · Planificar, ejecutar y enviar campañas de emailing a través de Mailchimp para todas las marcas del holding, cuidando segmentación, copy, frecuencia y objetivos de cada envío. · Atención y respuesta a leads y prospectos. · Gestión y optimización de tráfico web. · Elaboración de reportes de resultados. · Gestión de leads en CRM y Drive. Requisitos: · Experiencia de 4 a 5 años en puestos similares. · Profesión deseable: Mercadotecnia, Comunicación, Publicidad, Diseño Gráfico o afín. · Orientación al Cliente · Manejo de CRM · Habilidades administrativas · Especialista en experiencia de usuario · Analista Online Muy Importante tener experiencia comprobable en la planeación, ejecución y optimización de campañas digitales en plataformas paid, Meta Ads (Facebook & Instagram) Google Ads (Search, Display & YouTube) TikTok Ads YouTube Ads.

PROPÓSITO DEL ROL El Content Creator Senior es responsable de definir, proteger y ejecutar la narrativa de la marca, traduciendo objetivos estratégicos, comerciales y de reputación en contenido relevante para redes sociales, combinando criterio editorial con capacidad de producción digital ágil. Es un rol estratégico con capacidad de ejecución, especialmente en formatos móviles y sociales, cuando el contexto lo requiere. RESPONSABILIDADES PRINCIPALES Estrategia de mensaje y narrativa Definir mensajes clave por campaña, producto o iniciativa. Construir storytelling alineado a la visión y posicionamiento de marca. Garantizar coherencia de tono, lenguaje y discurso en todos los canales. Proteger la percepción y reputación de la empresa a largo plazo Traducción estratégica de objetivos Traducir objetivos de Dirección, Comercial y Marca en enfoques de contenido viables. Resolver tensiones entre venta, posicionamiento y experiencia de marca. Decidir qué se comunica, cómo, cuándo y en qué formato, así como qué no comunicar. Priorizar impacto estratégico sobre volumen de piezas. Producción de contenido para RRSS (rol híbrido estratégico–ejecutivo) Producir contenido nativo para redes sociales (TikTok, Instagram Reels, Shorts) cuando el formato, la velocidad o la cercanía lo requieran. Grabar y editar videos en formato mobile manteniendo criterios de marca, claridad narrativa y calidad mínima aceptable. Ejecutar piezas rápidas, orgánicas y contextuales sin sacrificar intención ni mensaje. Diferenciar claramente cuándo un contenido debe ser: producido de forma ágil (mobile / social-first) escalado a producción audiovisual profesional. 4. Criterio editorial y curaduría Evaluar tendencias, formatos y lenguajes de RRSS. Decidir qué tendencias sí y no aplicar según la marca. Evitar modas o prácticas que erosionen percepción profesional o premium. Mantener consistencia narrativa incluso en contenido rápido u orgánico. 5. Copywriting estratégico Redactar guiones, hooks y copys para video corto y contenido social. Adaptar el mensaje a cada plataforma sin perder identidad. Integrar CTA de forma orgánica, sin romper la narrativa. Garantizar claridad, precisión y respeto por la audiencia. 6. Métricas y análisis de contenido Interpretar métricas relevantes (retención, guardados, interacción, conversación). Analizar performance de contenido orgánico y social-first. Ajustar narrativa y formatos sin comprometer la identidad de marca. Evitar decisiones basadas únicamente en métricas de vanidad. 7. Colaboración con Producción Audiovisual Trabajar en conjunto con el Productor Audiovisual Senior. Definir el qué y el porqué del contenido; colaborar en el cómo cuando aplique. Escalar piezas orgánicas a producciones de mayor nivel cuando el impacto lo justifique. Asegurar coherencia narrativa entre contenido mobile y producción profesional. PERFIL REQUERIDO Experiencia Experiencia sólida en contenido estratégico, storytelling y marca. Experiencia creando contenido para RRSS (video corto, reels, TikTok). Capacidad comprobada de grabación y edición mobile con criterio narrativo. Experiencia trabajando con áreas comerciales y de negocio. Conocimientos deseables Plataformas sociales desde una visión estratégica. Edición mobile (CapCut, InShot, VN, etc.). Métricas de contenido social. Copywriting para video corto. Entornos corporativos, médicos o regulados (plus). Licenciatura Concluida. Alta disponibilidad para viajar